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01/12/2011

Direction générale de la cohésion sociale Service des droits des femmes et de l’égalité entre les femmes et les hommes

Vous trouverez ci-joint la synthèse de l'actualité du 25 octobredu Service des droits des femmes et de l'égalité entre les femmes et les hommes - Direction générale de la cohésion socialeet dont le sommaire vous est présenté ci-dessous.

Pour consulter le document cliquez ici

25/11/2011

Lettre ouverte de Femmes 3000 aux candidats à l’élection présidentielle de 2012.

Chères adhérentes, chers adhérents,

Nous vous proposons de retrouver in extenso la Lettre ouverte de Femmes 3000 aux candidats à l’élection présidentielle en cliquant ici

Pour rappel , le 2 novembre 2011, la Fédération Femmes 3000, apolitique, lançait un appel aux candidats à l’élection présidentielle afin qu’ils signent une « Charte révisant la vie politique en France » dans laquelle deux propositions de lois sont faites. Nous leur demandons de s'engager à signer cette Charte dont vous avez un exemplaire joint à ce courrier en fin du rapport de cette pré-enquête.

Cette Charte et ces deux propositions sont le fruit d’une enquête de fond menée entre juillet et septembre 2011 par les 12 membres de la Commission « Lois et Politiques » de la Fédération Femmes 3000. Cette commission est constituée de personnes aux sensibilités politiques de tous bords.

Les points forts et les résultats de cette pré-enquête  sont développés  sur le document ici

Line Pierné Présidente Femmes 3000

Florence Samson Responsable de la Commission « Lois et politique » , membre du CA

24/11/2011

DES TUTRICES POUR AIDER LES FEMMES ENTREPRENEURS A BIEN DEMARRER

 

Un nouveau réseau européen de tutrices visant à promouvoir l’esprit d’entreprise féminin par le partage de savoir-faire et d’expérience a été lancé par la Commission européenne. Les femmes ne représentent que 34,4 % des personnes exerçant une activité indépendante en Europe. Pour accroître cette proportion, des femmes chefs d’entreprise qui ont réussi aideront des femmes entrepreneurs ayant créé une entreprise deux à quatre ans auparavant. Ces tutrices donneront à ces nouvelles chefs d’entreprise des conseils concrets sur la manière de gérer et de faire croître leur société dans cette phase précoce et critique de son activité, les aideront à développer les compétences non techniques nécessaires et leur apporteront un accompagnement personnalisé.

 

Lire la suite

05/11/2011

Appel du 2 novembre 2011 de femmes 3000, la presse en parle

Chères adhérentes, chers adhérents,

Nous vous proposons de retrouver les articles de presse et interviews audio-visuels suite à :

L' APPEL DU 2 NOVEMBRE 2011 DE FEMMES 3000 AUX CANDIDATS A L’ELECTION PRESIDENTIELLEDSC05148.JPG

à s’engager officiellement à renforcer la place des femmes en politique en France en signant une « Charte révisant la vie politique en France »qui présente deux propositions de lois :

 

  • L’une prohibant le cumul de tout mandat électif en y incluant une limite d’âge 65 ans et un nombre de présence par mandat limité à 2 mandatures maximum
  • L’autre obligeant une parité totale lors de toutes les élections en y incluant une pénalité de remboursement des frais de campagne par nombre de femmes non présentées lors de l’élection.

La presse en parle : DSC05152.JPG

Une charte pour la parité
Sud Ouest ou ici

Une charte pour faire avancer la parité en 2012
Journal du pays basque oui ici

DSC05155.JPGJudaïque FM

France 3 Aquitaine

Edition du 1er novembre à 19h



02/11/2011

PARIS, le 2 NOVEMBRE 2011appel du 2 novembre 2011 de femmes 3000 aux candidats à l’election presidentielle

 

La Fédération Femmes 3000 rassemble depuis 1989 les femmes du troisième millénaire pour augmenter leur participation dans la vie publique, économique et sociale, développer des projets qui les rendent visibles, faire reconnaître leurs compétences.

 

 

 

C’est à ce titre que la Commission Lois et Politique de la Fédération a mené en juillet-septembre 2011 une pré-enquête régionale sur le cumul des mandats politiques et l’état des lieux de la parité en politique en France. Cette pré-enquête, conduite par une équipe de 12 bénévoles Femmes 3000 sous la conduite de Florence Samson, membre du conseil d’administration de la Fédération et responsable de la Commission Lois et Politique, a été menée sur les 5 régions suivantes : Alsace, Aquitaine, Ile de France, Midi Pyrénées et DOM TOM.

 

 

 

Suite à cette pré-enquête, Femmes 3000 appelle les candidats à l’élection présidentielle à s’engager officiellement à renforcer la place des femmes en politique en France  en signant une « Charte révisant la vie politique en France » qui présente deux propositions de lois :

 

 

 

*      L’une prohibant le cumul de tout mandat électif en y incluant une limite d’âge 65 ans et un nombre de présence par mandat limité à 2 mandatures maximum

 

*      L’autre obligeant une parité totale lors de toutes les élections en y incluant une pénalité de remboursement des frais de campagne par nombre de femmes non présentées lors de l’élection.

 

Une conférence de presse aura lieu au Café du Théâtre, Place la Liberté, sous les arcades de l’Hôtel de ville de Bayonne le 2 novembre 2011 à 14 heures en présence de Line Pierné, Présidente de la Fédération Femmes 3000, et de Florence Samson, responsable nationale de la Commission Lois et Politique.

 

Télécharger la pré-enquête le 2 novembre 2011

Contact Presse : Florence Samson,florence.samson@femmes3000.fr Tél : 06 14 84 22 41

31/10/2011

LANCEMENT DES TROPHÉES APEC DE L'EGALITÉ FEMME-HOMME !

"2012 SERA L’ANNÉE  DE LA PROMOTION DE L’ÉGALITÉ FEMME-HOMME !

Comme indiqué sur le site de l'Apec , "Ce site est conçu pour vous, entreprises et collaborateurs qui souhaitez participer à la première Edition des Trophées Apec. 

Vous avez déjà mis en place une action inédite permettant d’agir durablement dans l’entreprise, vous êtes en cours de réflexion sur le sujet ou vous souhaitez tout simplement amorcer cette réflexion ?"

Site de l'Apec

La Commission "Loi et politique" en direct sur France 3 Aquitaine le 1er novembre à 19h.

Chères adhérentes, chers adhérents
 
Nous vous informons que FLorence Samson, membre du CA et responsable de la Commission "Lois et Politiques" interviendra sur l'antenne deFrance 3 Aquitaine dans l'édition de 19h mardi 1er novembre pour présenter le travail des membres de la commission et notamment l'Appel de Femmes 3000 aux candidats(e)s à l'élection présidentielle de 2012 afin qu'ils s'engagent à signer la "Charte révisant la vie politique en France" avec les deux propositions de loi.
Vous retrouverez l'ensemble de ce travail sur votre blog le mardi 2 novembre à 14h.
 
Merci de votre attention.
 
Cordialement
 
La Commission "Loi et politique"

 

20/10/2011

L'année de la reconnaissance pour Line Pierné, Présidente de Femmes 3000

En général c'est en Juin qFemmes3000ue les diplômes, les récompenses se reçoivent.
 
2011 pour Line Pierné sera l'année de la reconnaissance après sa promotion d'Officier dans l'Ordre de la Légion d'Honneur, sa nomination au Haut Conseil de la Vie Associative sur décision du Premier Ministre, elle vient d'être élue a l'unanimité présidente du Comité d' Anglet de la Sté d' Entraide des Membres de la Légion d'Honneur en présence du Général d'armée (2s) Hervé GOBILLIARD, grand officier de la Légion d'honneur - première femme a accéder a ce poste en Côte Basque et 8è sur le plan national.

16/10/2011

Salaires des ingénieures : des écarts de 1 à 60 % par rapport aux hommes…

 

L’étude “Mutationnelles”, résultats commentés d’une enquête du CNISF (Conseil national des ingénieurs et scientifiques de France) (1) révèle des disparités importantes dans le traitement des femmes ingénieures en 2010 en fonction des secteurs d’activité. Globalement, l’écart salarial entre les hommes et les femmes ingénieurs est toujours flagrant : 26 % en moyenne, avec un salaire médian brut de 44 k€ pour les femmes et 55 k€ pour les hommes.

(1) L’enquête a été menée via Internet du 1er mars au 4 avril 2011. 40.000 réponses d’ingénieurs de moins de 65 ans ont été recueillies. Les répondantes sont mieux représentées dans l’enquête que dans la population totale des ingénieurs.

Télécharger l’enquête en PDF.

Source : pourseformer.fr

Dominique Perez

Octobre 2011

Salaires des ingénieures : des écarts de 1 à 60 % par rapport aux hommes…

 

L’étude “Mutationnelles”, résultats commentés d’une enquête du CNISF (Conseil national des ingénieurs et scientifiques de France) (1) révèle des disparités importantes dans le traitement des femmes ingénieures en 2010 en fonction des secteurs d’activité. Globalement, l’écart salarial entre les hommes et les femmes ingénieurs est toujours flagrant : 26 % en moyenne, avec un salaire médian brut de 44 k€ pour les femmes et 55 k€ pour les hommes.

(1) L’enquête a été menée via Internet du 1er mars au 4 avril 2011. 40.000 réponses d’ingénieurs de moins de 65 ans ont été recueillies. Les répondantes sont mieux représentées dans l’enquête que dans la population totale des ingénieurs.

Télécharger l’enquête en PDF.

Source : pourseformer.fr

Dominique Perez

Octobre 2011